ناقش الدكتور أحمد عكاوي، رئيس جامعة قنــا، اللمسات النهائية لتطبيق الحوكمة الإلكترونية للموارد الذاتية "موارد"، تمهيدًا لتدشينه رسميًا خلال الفترة المقبلة، وذلك في إطار توجهات الجامعة نحو التحول الرقمي وتعزيز الحوكمة المؤسسية.

جاء ذلك خلال اجتماع موسع بحضور الدكتور محمد سعيد نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، وطروب طلبة أمين الجامعة، وعبدالرازق حسين أمين الجامعة المساعد، والدكتور جمال عبدالله وكيل كلية العلوم والمشرف على التطبيق، والدكتور أحمد حلمي وكيل كلية التربية النوعية لشئون التعليم والطلاب، والدكتور طارق الكاشف مدير مركز ضمان الجودة، إلى جانب عدد من القيادات الأكاديمية والإدارية وفريق عمل التطبيق.

واستعرض رئيس الجامعة، الموقف التنفيذي النهائي للتطبيق وآليات تشغيله، إلى جانب مراجعة مختلف الشاشات والخصائص الفنية والتنظيمية التي تم تصميمها لدعم إدارة الموارد الذاتية من خلال منظومة رقمية متكاملة، تتيح متابعة الإيرادات والمصروفات بصورة لحظية، وتوفر قاعدة بيانات دقيقة ومحدثة تدعم التخطيط المالي والرقابة الداخلية وصنع القرار.

وأكد الدكتور أحمد عكاوي، الانتهاء من الحصر الكامل للصناديق الخاصة والوحدات ذات الطابع الخاص وإدراجها ضمن قاعدة بيانات إلكترونية موحدة على تطبيق "موارد"، بما يضمن توحيد البيانات وسهولة متابعتها وتحقيق أعلى مستويات الشفافية والانضباط المالي، مشيرًا إلى الانتهاء من تدريب جميع العاملين والمعنيين على استخدام التطبيق استعدادًا لتشغيله.

وأوضح رئيس الجامعة، أن تطبيق "موارد" يمثل خطوة استراتيجية في مسيرة التحول الرقمي، لما يوفره من معلومات دقيقة ومؤشرات أداء محدثة بشكل مستمر، بما يسهم في رفع كفاءة إدارة الموارد الذاتية وتعزيز منظومة الحوكمة والرقابة والمتابعة، ودعم اتخاذ القرارات المالية والإدارية وفق أسس علمية دقيقة.

كما شهد الاجتماع مناقشة آليات الاستفادة من أدوات التطبيق المختلفة في تطوير إجراءات العمل وتحسين منظومة الإدارة المالية، إلى جانب استعراض نظام التبويب الإلكتروني الذي يتيح سهولة الوصول إلى البيانات والتقارير الخاصة بالصناديق والوحدات المختلفة، بما يعزز التكامل بين الجهات المعنية ويرفع من كفاءة الأداء المؤسسي.

وفي ختام الاجتماع، وجَّه رئيس الجامعة، الشكر لفريق عمل التطبيق بقيادة الدكتور جمال عبدالله، وأعضاء فريق مركز المعلومات والتحصيل الإلكتروني والإدارات المالية وكل الجهات المشاركة في تنفيذ المشروع، مؤكدًا أن التشغيل الكامل لتطبيق "موارد" سيمثل نقلة نوعية في إدارة الموارد الذاتية بالجامعة، ويعزز مستويات الشفافية والحوكمة وكفاءة إدارة الموارد، بما يتواكب مع رؤية الجامعة في التطوير المؤسسي والتحول الرقمي الشامل.

اقرأ أيضًا:

إحالة متغيبين للتحقيق خلال حملات تفتيش صيدلي بقنا