تصدر مواعيد صرف مرتبات نوفمبر وديسمبر 2025 اهتمام العاملين بالجهاز الإداري للدولة، حيث يسعى الموظفون لمعرفة الموعد الرسمي لصرف الرواتب قبل نهاية العام وحرصا على تنظيم عملية الصرف وضمان انتظامها دون تأخير، أعلنت وزارة المالية جدولا محددا يشمل الرواتب والمتأخرات لكل وزارة وهيئة وجهة تابعة للدولة.

مواعيد صرف مرتبات نوفمبر 2025

أوضحت وزارة المالية أن صرف مرتبات شهر نوفمبر 2025 سيبدأ اعتبارا من يوم 24 نوفمبر أما المتأخرات الخاصة بالشهر فستُصرف خلال أيام السادس والتاسع والعاشر من نفس الشهر ويهدف هذا الجدول إلى ضمان وصول الرواتب إلى جميع الموظفين في المواعيد المحددة دون أي تعطيل.

مواعيد صرف مرتبات ديسمبر 2025

بالنسبة لمرتبات شهر ديسمبر 2025، حددت الوزارة يوم 24 ديسمبر كبداية للصرف، بينما سيتم صرف المتأخرات خلال أيام الثامن والتاسع والعاشر من نفس الشهر هذه المواعيد تشمل جميع العاملين في الوزارات والهيئات والجهات الحكومية لضمان انتظام صرف المرتبات والمتأخرات قبل حلول عطلة رأس السنة الجديدة.

أماكن صرف المرتبات 2025

أوضحت وزارة المالية أن العاملين يمكنهم استلام مرتباتهم عبر فروع البنوك المنتشرة على مستوى الجمهورية أو من خلال مكاتب البريد المصري، كما يمكن استخدام ماكينات الصرف الآلي ATM لاستلام المرتبات بسرعة وسهولة، بما يقلل الازدحام ويضمن وصول المستحقات لجميع الموظفين.

الزيادات الجديدة في الأجور

أعلنت وزارة المالية عن زيادة أجور العاملين بدءا من يوليو الماضي، حيث ارتفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه شهريًا بزيادة 1100 جنيه للدرجات الوظيفية الأدنى، كما تم إقرار علاوة دورية بنسبة 10% للمخاطبين بالخدمة المدنية و15% لغير المخاطبين بحد أدنى 150 جنيهًا، بالإضافة إلى حافز إضافي يتراوح بين 600 و700 جنيه لكل العاملين بالدولة.

طرق الاستعلام عن مواعيد الصرف

يمكن للعاملين متابعة مواعيد صرف المرتبات والمتأخرات من خلال الإعلانات الرسمية الصادرة عن وزارة المالية، أو عبر قسم الحسابات في جهاتهم، بالإضافة إلى الموقع الإلكتروني للبنوك أو البريد المصري، تتيح هذه الوسائل معرفة الموعد المحدد للصرف بدقة دون الحاجة للانتظار أو الحضور المبكر.

التأكيد على انتظام صرف المرتبات

أكدت وزارة المالية أن صرف مرتبات نوفمبر وديسمبر 2025 سيتم وفق المواعيد المحددة دون أي تعديل، داعية جميع الجهات الحكومية إلى الالتزام بالجداول الرسمية لتجنب أي ازدحام أو تأخير، وضمان وصول المرتبات إلى جميع العاملين قبل نهاية العام.