عاجل
مواقيت الصلاة اليوم الأربعاء 7 أكتوبر 2026 بمحافظات الجمهوريةاستمرار رائحة الإبط الكريهة رغم النظافة الجيدة.. الأسباب وطرق الوقايةأداة جديدة تحذف نماذج Apple Intelligence وتوفر 12 جيجابايت على Macتوقف تصوير The Batman 2 مؤقتا بسبب ظروف عائلية للمخرج مات ريفزمساجد لها تاريخ.. مسجد أبو هندي بالرديسية 3 قرون من العبادة والعلم.. صورالسدير مسعود لـ اليوم السابع: نحتاج أفلامًا تعبر عن هويتنا دون تقليدهشام عباس والناظر وزيد خالد ضيوف الحلقة الثامنة من مزيكا صالونات.. صورحملات لمكافحة الفئران فى المناطق الزراعية لحماية موسم الزراعات الشتوية بالأقصر
الإضافة إلى المصادر المفضلة

فورد تعيد مهندسيها القدامى بعد إخفاق الذكاء الاصطناعى فى تحسين جودة السيارات

منذ 3 شهر

أعادت شركة فورد توظيف عدد من مهندسيها ذوي الخبرة، بينهم موظفون سابقون وخبراء من شركات موردة، بعد أن أخفقت أنظمة الذكاء الاصطناعي والجودة المؤتمتة في تحقيق النتائج التي كانت الشركة تستهدفها، وفقًا لتقرير نشرته وكالة بلومبرج.

فورد تعيد مهندسيها القدامى 

وبحسب التقرير، استعادت فورد نحو 350 مهندسًا مخضرمًا خلال السنوات الثلاث الماضية، بعدما تبين أن الاعتماد المفرط على أنظمة الذكاء الاصطناعي والأتمتة جاء على حساب الخبرات الهندسية المتراكمة عبر عقود من تطوير السيارات.

وقال تشارلز بون، نائب رئيس فورد لهندسة مكونات المركبات، إن الشركة بالغت في تقدير قدرات الذكاء الاصطناعي، موضحًا: "اعتقدنا خطأً أن إدخال الذكاء الاصطناعي وتزويده بمتطلبات التصميم سيؤدي تلقائيًا إلى إنتاج سيارات عالية الجودة". وأضاف أن الذكاء الاصطناعي "أداة رائعة، لكنه لا يكون أفضل من جودة البيانات التي يتم تدريبه عليها".

وأشار بون إلى أن الشركة لم تنجح في الحفاظ على المعرفة والخبرات التي يمتلكها كبار المهندسين قبل مغادرتهم، وهو ما جعل أنظمة الذكاء الاصطناعي تفتقر إلى الخبرة العملية اللازمة لاكتشاف المشكلات مبكرًا أثناء تطوير السيارات.

ولهذا السبب، أعادت فورد توظيف أكثر من 350 مهندسًا من أصحاب الخبرات الطويلة، يتولون حاليًا تدريب المهندسين الجدد، والمساهمة في تحسين تدريب أنظمة الذكاء الاصطناعي، ورصد مشكلات الجودة قبل وصولها إلى خطوط الإنتاج.

من جانبه، أكد كومار جالهوترا، الرئيس التنفيذي للعمليات في فورد، أن الشركة اعتمدت بشكل متزايد على أنظمة الجودة المؤتمتة دون تحقيق النتائج المطلوبة، مشيرًا إلى أن المهندسين المخضرمين أصبحوا عنصرًا أساسيًا في استراتيجية الشركة لتحسين الجودة.

وأضاف أن فورد انتقلت من سياسة "اكتشاف المشكلات ثم إصلاحها" إلى استراتيجية تهدف إلى منع المشكلات قبل حدوثها، قائلًا: "علينا التوقف عن الاكتفاء بملاحظة المشكلة، والبدء في حلها".

ولم تقتصر التغييرات على تطوير السيارات، إذ أوضحت الشركة أن فرق البرمجيات والتصنيع وسلاسل الإمداد أصبحت تعمل بشكل أكثر تكاملًا لاكتشاف الأخطاء في مراحل مبكرة، كما أنشأت فريقًا متخصصًا يضم 40 مهندسًا لضمان جودة البرمجيات قبل وصول السيارات إلى العملاء.

وفي الوقت نفسه، شددت فورد على أنها لا تتخلى عن الذكاء الاصطناعي، بل تعمل على تحسين كفاءته من خلال تدريبه على بيانات أكثر دقة مستمدة من خبرات المهندسين. كما أضافت الشركة أكثر من 100 ألف اختبار تحقق مدعوم بالذكاء الاصطناعي لاكتشاف الحالات المعقدة واختبار برمجيات السيارات في ظروف تشغيل مختلفة، بما يساعد على رصد المشكلات قبل طرح المركبات في الأسواق.

✎

فريق تحرير اعرف سبورت

فريق تحرير اعرف سبورت خبرة في الصحافة الإلكترونية وإعداد وتحرير التقارير الاقتصادية، وفي صياغة المحتوى وفق معايير تحسين محركات البحث (SEO) يتابع الحدث لحظة وقوعه ويتابع كافة أخبار مصر والعالم العربي علي مدار 24 ساعة بدقة وإحترافية

تابعوا آخر الأخبار العربية والعالمية، وآخر المستجدات السياسية والاقتصادية والرياضية أولًا بأول عبر جوجل نيوز

أخبار ذات صلة