فرصة جديدة.. بنك القاهرة يعلن وظائف بقطاع التخطيط الاستراتيجي 2026

الدستور 0 تعليق ارسل طباعة تبليغ حذف

أعلن بنك القاهرة عن فتح باب التقديم لشغل وظائف جديدة ضمن قطاع التخطيط الاستراتيجي، وذلك عبر صفحته الرسمية على منصة التوظيف “لينكد إن”، في إطار خطته لاستقطاب الكفاءات والخبرات القادرة على دعم خطط التطوير وتحقيق أهداف البنك الاستراتيجية.

وتستهدف الوظائف أصحاب الخبرات في مجالات التخطيط الاستراتيجي وإدارة الأداء والتحول المؤسسي، مع منح الأفضلية للمتقدمين الذين يمتلكون خبرة سابقة في القطاع المصرفي أو الخدمات المالية.

مهام وظيفة بنك القاهرة 

حدد بنك القاهرة عددًا من المسؤوليات الرئيسية للوظيفة، من بينها تحويل الرؤية الاستراتيجية المعتمدة من مجلس الإدارة إلى خطط تنفيذية واضحة، ومتابعة تنفيذها بالتنسيق مع مختلف إدارات البنك، إلى جانب إعداد تقارير دورية لقياس الأداء ومتابعة نسب الإنجاز.

كما تشمل المهام تحليل البيانات الاقتصادية والسوقية، والاستفادة من الدراسات والأبحاث في تحديث الخطط الاستراتيجية، ووضع مؤشرات الأداء الرئيسية، وإجراء المقارنات المعيارية مع المؤسسات المصرفية المنافسة، بالإضافة إلى دعم عمليات التخطيط السنوي ومتوسط وطويل الأجل.

ويتولى شاغل الوظيفة متابعة تنفيذ المبادرات الاستراتيجية، ورصد أي انحرافات أو تحديات قد تؤثر على التنفيذ، واقتراح الحلول المناسبة، مع إعداد مراجعات دورية للإدارة العليا ومجلس الإدارة حول معدلات الأداء، إلى جانب الإشراف على تطوير فريق العمل وتعزيز التعاون بين الإدارات المختلفة.

شروط التقديم على وظائف بنك القاهرة 2026

اشترط البنك توافر عدد من المؤهلات والخبرات لدى المتقدمين، أبرزها:

* الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو الاقتصاد أو المالية أو الهندسة أو أي تخصص ذي صلة.
* يفضل الحصول على درجة الماجستير أو ماجستير إدارة الأعمال (MBA).
* خبرة عملية تتراوح بين 9 و12 عامًا في مجالات التخطيط الاستراتيجي أو تنفيذ الاستراتيجيات أو إدارة الأداء أو تخطيط الأعمال أو التحول المؤسسي.
* يفضل امتلاك خبرة مباشرة في القطاع المصرفي أو الخدمات المالية.
* خبرة في قيادة فرق العمل وإدارة أصحاب المصلحة والتنسيق بين الإدارات المختلفة.
* تمثل الشهادات المهنية في إدارة المشاريع أو تحليل الأعمال أو الاستراتيجية وإدارة الأداء ميزة إضافية للمتقدمين.

طريقة التقديم في بنك القاهرة 

أوضح بنك القاهرة أن التقديم يتم إلكترونيًا من خلال الصفحة الرسمية للبنك على منصة لينكد إن، حيث يمكن للراغبين الاطلاع على تفاصيل الوظيفة وإرسال السيرة الذاتية واستكمال إجراءات التقديم وفق الشروط المعلنة.

ويأتي الإعلان ضمن جهود بنك القاهرة لاستقطاب الكفاءات المؤهلة لدعم خطط التطوير المؤسسي وتعزيز كفاءة الأداء، بما يسهم في تنفيذ الاستراتيجية المستقبلية للبنك ومواكبة التطورات المتسارعة في القطاع المصرفي.

إخترنا لك

أخبار ذات صلة

0 تعليق